“四大”最新工资情况汇总

　　四大会计师事务所在刚刚过去的9月份都有不同程度的薪资调整。这些调整关乎大家未来的钱袋子，因此，我们迅速整理了相关信息供您参考。以下是四家事务所的一线城市的审计业务线年的对比。

　　普华永道：根据我们的数据统计，普华永道的薪资没有太大变化，唯一的涨幅是A1、A2级别的Q-Pay从1100涨到了1600元/月，每年多出6000块，相对较好地提高了员工的福利。

　　毕马威：毕马威今年证书津贴标准没有变化，但今年A2级别的High、Average水平薪资较2022年都上涨了200元/月，这表明公司对优秀员工的奖励机制仍然保持积极的态度。然而，B2级别的平均薪资较之前下降了300元/月，这可能是由于市场竞争或公司战略调整等原因造成的。

　　安永：安永今年的薪资变动也与2022年无太大差别，唯一值得关注的是S3级别High水平薪资较去年下降1310元/月。尽管如此，安永仍然是“四大”中本次调薪薪资变化最大的一家。

　　德勤：德勤的薪资调整较为稳定，根据9月最新调薪结果显示，德勤Solid（3分）水平薪资较去年上涨了200元/月。尽管整体薪资没有太大变化，但德勤作为财会专业同学的“黄埔军校”，其在行业内的地位和影响力不容忽视。